Web開催
開催日:2025年06月18日(水曜日)
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開催日:2025年06月18日(水曜日)
・ 病院労務管理の第一人者が徹底解説!
「医師の労働時間を可視化する方法」
・ 医師の働き方改革対応システム紹介
「医師の労働実態把握ついて、勤怠システム『TimeWorks』を使用してご紹介」
・ 業務標準化によるシステム最適化のご紹介
「今の業務はあるべき姿になっていますか?業務分析サービスのご紹介」
医師の働き方改革が施行されて1年が経ちました。実現場での課題となっている医師の労働時間について、 可視化及び対策案を元日本赤十字社医療施設の事務部長に解説いただきます。
それに関連して、可視化・対策案を就業管理システムを使用してどの様に対応出来るかご紹介いたします。
また、効率化やデータの可視化以外に、業務運用の潜在的な課題にも目を向ける必要があります。
あるべき姿の為の「業務の洗い出し」「課題の抽出」「システムを活用した最適な業務運用の明確化」を行う
必要性とその手法・ポイントについてご紹介いたします。
2025年06月18日(水) :15:00 - 16:30
・医療労務管理研究会 代表
・千葉大学客員准教授
・日本医師会医療機関勤務環境評価センター 労務管理サーベイヤー
・元日本赤十字社愛知医療センター名古屋第二病院 事務部長
・社会保険労務士、MBA(経営管理学修士)
・著書「これだけは知っておきたい 医師の働き方改革 実践テキスト」
「病院の労務管理者のための実践テキスト」
新刊「医師の労働時間短縮と追加的健康確保措置への対応」
(いずれもロギカ書房より出版)
医師の労働時間短縮が進まない労務管理上の課題を共有し、大学病院や高度急性期病院等でよく見受けられる様々な事例をご紹介します。
そのうえで、それらの課題を解決するための重要なポイントとして「就業管理システムを活用した労働時間の可視化の方法」について解説します。
医師の労働時間を正確に把握する手段として就業システム「TimeWorks」を使用して、残業時間とその内容の分析を行い効率化、業務改善につなげるデータ分析のご紹介を行います。
法改正で就業管理業務が大変!手間がかかる! その理由は、本当に法改正だけですか?
手入力をして、ダブルチェックをして、手動で連携」そのような運用ありませんか?
システムと業務の整理整頓を行い、ムリ・ムダ・ムラを削減する必要性とその方法をご紹介します。
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医療情報ソリューション事業部 医療情報ソリューション営業第2部
担当:春名(ハルナ) 03-4233-0977
ビジネスソリューション推進部西日本事業部 ソリューション推進グループ
担当:合田(ゴウダ) 06-6454-1130
セミナー事務局: medical_semina@cvf-tsos.co.jp